Capacitaciones para olim latinos para insertarse en el mercado laboral israelí

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Una nueva etapa está comenzando para los inmigrantes latinos que llegan a Israel. El difícil proceso de adaptación en un país con una cultura, idioma e idiosincrasia diferente se hará un poco más sencillo gracias a las nuevas posibilidades que Mamá Mía 360 y la Universidad Gordon de Haifa ofrecen. La agencia, liderada por el MBA Federico Pipman, está logrando importantes convenios para facilitar la inserción laboral a los ciudadanos israelíes de habla hispana.

Al igual que sucedió hace 20 años, el Estado de Israel está experimentando una ola migratoria enorme desde América Latina. A comienzos del siglo XXI decenas de miles de olim, principalmente de Argentina, llegaron a Israel con el sueño de comenzar una nueva vida. Sin embargo, menos del 20% se quedó en el país, según las cifras oficiales. El resto volvió a su lugar de origen o fue en búsqueda de otros horizontes.

La razón fundamental de esta aliá incompleta fue la poca inserción que tuvieron al mercado laboral. Los inmigrantes llegaron con títulos universitarios bajo el brazo, no lograron desempeñarse profesionalmente y terminaron trabajando con remuneraciones bajas y poca visión de crecimiento a futuro para mantener su calidad de vida deseada.


Actualmente, las cifras oficiales indican que más de 50 mil olim latinos están esperando el día de llegada a su nuevo hogar, además de los casi 3 mil que ya han arribado a Israel en los últimos meses. En momentos difíciles, Israel fue siempre el norte a seguir para las comunidades judías de todo el mundo, y una época de incertidumbre como esta no podía ser la excepción. Los judíos del mundo miran a Israel como el paso a seguir, e Israel no solamente tiene las puertas abiertas, sino que su compromiso eterno como Hogar del Pueblo Judío se traduce en que las condiciones para la recepción de inmigrantes de todas las latitudes, con distintos backgrounds y condiciones socioeconómicas, sean siempre las mejores posibles.

Teniendo todo esto en cuenta, la doctora Beatriz Katz y el MBA Federico Pipman tomaron la decisión de crear nuevas oportunidades para que el olé logre una inserción más sencilla y que su sueño de vivir en Israel se convierta en una realidad duradera, que las herramientas que reciba le sirvan para desempeñarse en este medio permanentemente.

Por ello, Mamá Mía 360 y la Universidad Gordon de Haifa abren sus puertas para dar una herramienta real, funcional a los inmigrantes latinos para insertarse laboralmente sin distinción de edad, sexo o capacitación académica previa, con carreras rentables. Estos cursos serán dictados en español y contarán con subsidios del Ministerio de Inmigración y Absorción.

Diseño gráfico y WEB, programación, producción y administración de redes sociales, marketing, negocios y carreras de docencia son sólo algunas de las opciones que sólo una institución con el prestigio y la experiencia de la Universidad Gordon puede llevar a cabo de forma dinámica, conectada a las últimas tendencias pedagógicas, y en español, con programas pensados especialmente para el nuevo inmigrante que busca una herramienta para poder realizarse en un mercado competitivo, dinámico y global como el israelí. Todo esto se puso de manifiesto recientemente, cuando en una encuesta entre estudiantes de 64 instituciones, Gordon fue elegida la mejor universidad para estudiar en Israel, siendo sus egresados los más satisfechos con los conocimientos adquiridos de todo el país.

Cabe destacar que nuestro Instituto imparte una amplia variedad de cursos, talleres, capacitaciones y formación en línea, para educadores, académicos, líderes comunitarios, empresarios y más. Tenemos convenios educativos con todas las universidades de Latam afirma la Dra Beatriz Katz

“Esto lo hacemos por la aliá, el sionismo y la responsabilidad total que sentimos hacia todo el Pueblo de Israel. Mi camino de vida es “Torá ve Avodá”. Nos ponemos esta tarea sobre nuestros hombros para dar una mano de manera urgente y real a esta situación. Salimos con todo al mercado para darles a los nuevos inmigrantes las herramientas necesarias para que no vuelva a suceder lo que pasó anteriormente. Nuestra gran ventaja es que somos la única institución que trabaja en español y que no deja a nadie afuera ya que no exigimos ningún tipo de certificación previa o límites de edad”, explicó el MBA Federico Pipman, CEO de Mama Mía 360.

Ofreciendo máxima flexibilidad en la modalidad como así también en las temáticas, acorde a las necesidades y prioridades de la entidad y el público a quien va dirigido. Las capacitaciones están dirigidas a ciudadanos israelíes, incluso quienes en este momento viven fuera de Israel, y se dictarán tanto en forma presencial como online. Para más información, pueden contactarse a

Dra. Beatriz Katz
[email protected]
Directora del Centro Internacional Iberoamericano

Mba. Federico Pipman
[email protected]
Director de Marketing del Centro Internacional Iberoamericano
Gordon Instituto Académico de Educación Superior
Haifa, Israel
Unidad Tecnológica móvil – ” Nave Espacial Gordon 21″

Ingreso a nuestra página oficial :
https://www.gordon.ac.il/spanish
https://www.gordon.ac.il/Blog

5 comentarios en «Capacitaciones para olim latinos para insertarse en el mercado laboral israelí»
  1. Shalom
    Estoy interesada en el curso de nutrición, he hablado con el Sr Federico y quedé de enviarle mis datos para poder estar en la lista de interesados. Gracias
    Chana Murcia

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  2. las cosas muyyyyy distintas a las que te cuentan o imaginas al ya estar en Israel, el primer muro con el que te encuentras al tratar de superar los problemas es que no te puedes quejar, pues lo primero que te dicen el de al lado es que ningun País te recibe como Israel, ningún País te da lo que te da Israel, y es verda, pero hasta cierto punto, por tal motivo, muchos callamos y aguantamos, otros simplemente prefieren salir, la realidad laboral es que a el latino apenas llega lo que le ofrecen es limpiar y limpiar y también limpiar, otros con algo mas de suerte llegan a algún supermercado, a limpiar posiblemente o surtir productos en el mejor de los casos, y D_os bendiga esas oportunidades, luego toca la otra etapa, luchar por un horario justo, que no sea de 12 horas diarias 6 días a la semana y muchas veces incluyendo shabat cuando no tienen a más nadie, y te toca esas horas si requieres sacar mas del mínimo mensual para pagar alquiler, seguro medico, alimentos, servicios básicos, internet, y porr supuesto que no alcanza, los que llegan con títulos que se olviden, no les importa, o llegas con 2 doctorados o ni te miran, revalidar en la mayoría de los casos es una historia de tristeza, y cuando quieres luchar y llamas a Gordon para estudiar y prepararte mas aún, descubres que es para personas menores de 30 años en mucho casos, personalmente llevo poco mas de 1 año que llegue, de ese tiempo, 5 meses de Ulpan y trabajos pequeños 5 meses, 6 meses de encierro por el Corona Virus, esa situación a nadie le importa, yo amo Isabel, y aquí me quedo, pero para muchos, esta situación que nos ha tocado vivir es insalvable y les garantizo que Nadie del Ministerio de Inmigración te va a llamar a preguntar si necesitas ayuda para realizar por lo menos 1 llamada telefónica.. te toca solo con la compañía de D_os.

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