El presidente Rivlin pronunció comentarios en una reunión con Co-Impact, que promueve la inclusión plena y adecuada de la población árabe en el empleo, la sociedad y la economía israelíes
Presidente Rivlin:
“El daño hecho a nuestra existencia compartida aquí necesitará la ayuda de miles de manos, mucha fe y procesos profundos a lo largo del tiempo para ser reparado.
Pero sus voces – los directores ejecutivos, gerentes, trabajadores, mentores, organizaciones de la sociedad civil y filántropos – el trabajo importante que hacen y continúan haciendo responsablemente y con devoción, son fuerzas que impulsan la esperanza y la reparación. Ésta es una fuerza que no debe permitirse que se debilite. Espero y creo que muchos, muchos más seguirán tus pasos ”.
El presidente Reuven (Ruvi) Rivlin hoy, lunes 24 de mayo / 13 Sivan, pronunció unas palabras en una reunión con Co-Impact, una iniciativa lanzada en 2015 en Beit HaNasi. Co-Impact promueve la inclusión plena y adecuada de la población árabe en el empleo, la sociedad y la economía israelíes, de una manera que fortalecerá tanto a la sociedad árabe como a la sostenibilidad y fortaleza de la economía y la sociedad en general. Co-Impact trabaja con 37 de las empresas líderes en la economía israelí y es responsable de más de 4.500 colocaciones laborales de calidad.
El presidente del consejo empresarial de Co-Impact, Ofra Strauss, los copresidentes Zvi Ziv y el Dr. Samir Qasem, el director ejecutivo Nawa Jashan Batshon, los directores ejecutivos de 42 empresas que participan en la iniciativa, incluidas Osem, Strauss, Amdocs, Coca-Cola, Teva y en el evento participaron trabajadores de la población árabe empleados por ellos.
“Co-Impact fue la primera iniciativa con la que Beit HaNasi se asoció en este mandato y no fue una coincidencia.
Al comienzo de nuestro camino compartido, estábamos en minoría. Entender que el éxito económico del Estado de Israel, su resiliencia social y el tejido de la vida aquí dependían de la inclusión plena y adecuada de la población árabe en el empleo, la sociedad y la economía israelíes era una visión inusual “, dijo el presidente. “Los directores ejecutivos y las juntas directivas de las empresas pioneras no solo necesitaban apreciar el hecho de que la diversidad y la inclusión de la población árabe sería buena para los negocios, buena para el profesionalismo y lo correcto, también tuvieron que decidir que lo eran el compromiso de avanzar en el trabajo de la diversidad y la inclusión varios pasos hacia adelante. Entendieron que se trataba de una misión que requería un cambio de mentalidad y un cambio organizacional, invirtiendo recursos adicionales, estableciendo nuevos objetivos y evaluándolos en el camino. Necesitaban decidir que estaban dando a sus empresas una tarea más difícil”.
“En las últimas semanas, mientras Israel luchaba contra la organización terrorista Hamas, el fuego se extendió hasta los bordes de nuestras casas. Estoy seguro de que para todos los que están sentados aquí, como para nosotros aquí en Beit HaNasi y para muchos otros más allá, estos fueron momentos de ansiedad y temor de que el arduo trabajo, el gran éxito y la esperanza estaban siendo puestos a prueba.
Pero junto con las visiones difíciles, nuestros oídos y corazones afligidos se llenaron de más y más voces de asociación. Gracias a ti y a tu trabajo, nuestra capacidad para afrontar la crisis es mayor. Pero no es suficiente.
El daño hecho a nuestra existencia compartida aquí necesitará la ayuda de miles de manos, mucha fe y procesos profundos a lo largo del tiempo para repararlo. Pero sus voces – los directores ejecutivos, gerentes, trabajadores, mentores, organizaciones de la sociedad civil y filántropos – el trabajo importante que hacen y continúan haciendo responsablemente y con devoción, son fuerzas que impulsan la esperanza y la reparación. Ésta es una fuerza que no debe permitirse que se debilite. Espero y creo que muchos, muchos más seguirán sus pasos ”, dijo el mandatario, agradeciendo a todos los socios de la iniciativa por su importante labor.
El presidente del consejo empresarial de Co-Impact, Ofra Strauss: “Nuestro camino hacia la promoción de la igualdad y la inclusión de la población árabe en el sector privado exige paciencia, tolerancia y determinación, y estamos aquí para prometer que tenemos la intención de mantenerlo. Es importante señalar que aquí no se trata de filantropía. Esta actividad es la base de una sociedad sana y nosotros, como organizaciones israelíes, solo podemos crecer si la sociedad israelí crece y se desarrolla. Las empresas aquí ya han demostrado que la diversidad es un motor de crecimiento. Debemos seguir participando en la creación de una realidad mejor, aquí y ahora, y sumar más empresas como socios”.
“Antes de despedirnos de usted, señor décimo presidente del Estado de Israel, quisiera agradecerle en nombre de todos nosotros. Tuvimos el honor de ser ciudadanos del estado del que es presidente. Nos hizo a todos mejores personas, mejores ciudadanos, más conscientes y más tolerantes. Enarbolo la bandera por la igualdad, por la buena ciudadanía, por el amor a la tierra y al país, pero sobre todo por el amor de todas las personas que la hacen lo que es.
Su mandato estuvo lleno de dramas políticos, civiles y de salud, pero usted, señor presidente, siempre fue un símbolo del que podríamos estar orgullosos”.
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